主要針對沒有勞動能力并且長期處于困難狀態(tài)中的群眾進行物質和資金上的直接幫扶,每逢佳節(jié)之際或不定期對困難家庭進行走訪慰問。
主要是針對有勞動能力但是沒有就業(yè)機會的困難群眾,通過在村口設置幫扶車間的形式,實現(xiàn)就近就業(yè)的目的。該模式在泰山區(qū)、岱岳區(qū)、高新區(qū)、東平、新泰、肥城、寧陽等地探索,進行項目落地,部分委外加工基地已經(jīng)形成規(guī)模,解決了當?shù)刎毨罕姷木蜆I(yè)問題。目前,有11家?guī)头鲕囬g正常運營。
主要針對困難群眾培訓傳統(tǒng)文化知識、傳授勞動技能,從思想上轉變其意識,使得他們獲得一技之長。
是通過魯普耐特集團及魯普耐特慈善基金會的影響,帶動和邀請更多企業(yè)和企業(yè)家參與到幫扶活動之中,通過帶項目、帶技術、帶信息、帶市場、帶就業(yè)等方式同心協(xié)力,形成鄉(xiāng)村振興的強大合力。
魯普耐特將產業(yè)扶貧與集團發(fā)展緊密結合,敢于突破,開拓創(chuàng)新,在產業(yè)扶貧有所成效之外,也得到健康發(fā)展。一是企業(yè)幫助貧困點找到了新的發(fā)展空間和機遇。二是企業(yè)建立了穩(wěn)定安全的產品的生產基地,并打造成了產業(yè)鏈,形成了企業(yè)發(fā)展的新優(yōu)勢。
魯普耐特集團開展幫扶工作以來,幫扶區(qū)域已經(jīng)覆蓋泰安市泰山區(qū)、岱岳區(qū)、高新區(qū)、新泰、肥城、寧陽、東平的千余戶困難家庭。
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